Rozdíl mezi výukou a školením

Výuka vs školení
 

Rozdíl mezi výukou a školením spočívá v tom, že výuka je proces předávání znalostí a dovedností učitele žákovi, který zahrnuje činnosti, jako je vzdělávání nebo výuka, zatímco výcvik je proces učení, který zahrnuje získávání znalostí, prohlubování dovedností, konceptů a pravidel. . Výuka i výcvik souvisí s budováním kompetencí jednotlivce. Většinou se výuka praktikuje na školách, zatímco školení se cvičí na pracovištích. Tento článek provádí malou analýzu těchto dvou konceptů, výuky a školení.

Co je to Výuka?

Výuka je proces výchovy člověka s teoretickými koncepty a je jakýmsi přenosem znalostí mezi učitelem a studentem. Úlohou učitele je jednat jako zprostředkovatel učení vedením diskusí, poskytováním příležitostí požádat o otevřené otázky otázky, vedení procesů a úkolů a umožnění aktivní účasti studentů a zapojení se do nápadů. Učitelé jsou zaměstnáni ve školách s hlavním cílem vzdělávat děti, aby rostly jako dobří občané světa. Děti jsou dnes budoucími vůdci společnosti. Proto lze výuku považovat za důležitý koncept.

Co je školení?

Trénink je technika, která se v organizacích často používá k budování dovedností, znalostí a postojů dané osoby, aby splnila přijaté standardy konkrétního odvětví. Přestože osoba dosáhla nejvyšší akademické kvalifikace, každý, kdo vstoupí do organizací jako zaměstnanec, musí absolvovat školení po určitou dobu. .

Školení může být nabízeno jako na pracovním školení nebo mimo pracovní výcvik. V závislosti na pracovní pozici se může lišit. Školení na pracovišti se vztahuje na školení nabízené zaměstnancům při výkonu pracovních činností. Tento typ školení je nejčastěji nabízen zaměstnancům, kteří mají podobné pracovní zkušenosti na jiném pracovišti. Těmto zaměstnancům je zpočátku nabízeno školení mimo zaměstnání, aby si vybudovali své schopnosti, aby odpovídali požadavkům na zaměstnání. Poté jsou ti, kteří dokončili své výcvikové / zkušební období, jmenováni jako stálí zaměstnanci ve společnosti. Tento typ mimopracovního školení je nabízen osvěžovačům, kteří nově nastoupili do organizace po ukončení studia nebo střední školy.

Jaký je rozdíl mezi výukou a školením?

• Výuka souvisí s teoretickými koncepty, zatímco školení je praktická aplikace znalostí.

• Školení se zaměřuje konkrétněji než výuka.

• Výuka usiluje o předávání nových znalostí, zatímco výcvik vybavuje již znalé nástroje a technikami k rozvoji specifické sady dovedností.

• Jedním z cílů výuky je obohatit mysl posluchačů, zatímco hlavním cílem výcviku je utváření návyků nebo výkonu jednotlivců..

• Výuka je obvykle v kontextu akademického světa, zatímco školení je spojeno s komerčním světem.

• Učitelé obvykle poskytují zpětnou vazbu svým studentům, zatímco školitelé dostávají zpětnou vazbu od účastníků.

• Aby se člověk mohl kvalifikovat jako odborník, musí mít přehled o teoretických pojmech a musí mít praktickou expozici. Proto jsou výuka a výcvik stejně důležitými pojmy.

Další čtení:

1. Rozdíl mezi vyučováním a kázáním
2. Rozdíl mezi výukou a učením
3. Rozdíl mezi vzděláváním a školením
4. Rozdíl mezi orientací a výcvikem