EAD, nebo pracovní povolení, je dokument vydaný USCIS, který umožňuje lidem, kteří již mají americké vízum, legálně pracovat v USA. H-1B vízum umožňuje vysoce kvalifikované osobě, která má pracovní nabídku od americké společnosti, žít a pracovat v USA.
EAD | H-1B | |
---|---|---|
Způsobilost | Cizinci bez trvalého pobytu v současné době žijící v USA, např. studenti. | Jednotlivci s bakalářskou nebo 12letou pracovní praxí se specializovanými znalostmi nebo kombinacemi vzdělání a zkušeností, kteří mají pracovní nabídky od amerických společností. |
Pracovní omezení | Umožňuje držiteli provádět jakoukoli práci v USA. | Může pracovat pouze pro sponzorující instituci ve specializované oblasti (např. Architektura, obchod, medicína, právo) |
Délka platnosti | Vydává se na určité časové období na základě imigračního statusu. | Vydáváno na 3 roky, ale může být prodlouženo až na 6 let. |
Limity | Žádný | 65 000 ročně, až na 20 000 jednotlivců s vyšším titulem z amerických univerzit. |
Kdy použít | Kdykoli. Zpracování trvá 60–90 dní. | Aplikace se otevírají první pracovní den v dubnu |
Jak se přihlásit | Formulář 1-765 (žádost o pracovní povolení) u USCIS. | Sponzorující společnost musí na USCIS předložit formulář I-129 (žádost o pracovníka z řad přistěhovalců). |
Náklady | 380 dolarů | Cca. 2 000 $ |
EAD je určen pro cizince bez trvalého pobytu, kteří již v USA dočasně pobývají na vízu pro přistěhovalce.
Vízum H-1B je určeno pro zahraniční osoby, které mají nabídku zaměstnání od amerického zaměstnavatele. Aby byli způsobilí, musí mít odborné znalosti a musí mít alespoň bakalářský titul. Vízum H-1B je k dispozici také pro hotové módní modely.
EAD umožňuje pracovníkovi udržet jakoukoli práci v USA ve schváleném časovém období.
Vízum H-1B umožňuje, aby byl pracovník zaměstnán v konkrétní společnosti, která vízum sponzorovala. Pokud pracovník v této společnosti již nepracuje, musí buď najít novou společnost, která bude sponzorovat nové vízum, nebo opustit USA.
EAD je platný po určitou dobu, jak bylo rozhodnuto v původní žádosti. Limity na to závisí na druhu víza, které má jednotlivec. Například ti, kteří mají studentská víza, mohou na EAD pracovat až 1 rok.
Vízum H-1B zpočátku umožňuje pracovníkovi zůstat v USA po dobu 3 let. Toto lze prodloužit na 6 let a další tříleté prodloužení je k dispozici, pokud zaměstnanec úspěšně podá petici I-140 o přistěhovalectví, aby se během této doby stal trvalým rezidentem..
Počet EAD, které mají cizí státní příslušníci k dispozici každý rok, není nijak omezen.
Každý rok lze vydat pouze 65 000 víz typu H-1B, i když dalších 20 000 jednotlivců může získat víza, pokud jsou držiteli magisterského studia nebo vyššího, nebo pokud pracují na univerzitě nebo v neziskové výzkumné instituci..
EAD lze získat podáním formuláře I-765 (žádost o pracovní povolení) u USCIS. [www.uscis.gov]
Aby bylo možné získat vízum H-1B, musí sponzorující společnost žadatele získat osvědčení od ministerstva práce a poté předložit formuláři I-129 (petice pro pracovníka z řad přistěhovalců) USCIS. Po schválení musí pracovník požádat o vízum u místního velvyslanectví USA. Aplikace se spouští od prvního pracovního dne v dubnu do naplnění stropu.
Jednotlivci čekající na své zelené karty mají často na výběr z víz H-1B nebo pomocí karty EAD ke změně svého stavu. Zde jsou klady a zápory každého z nich: